La Chine prépare un projet de loi imposant aux plateformes numériques et à leurs partenaires de signer des contrats de travail formels avec les employés à temps plein et les travailleurs éligibles.
Le texte vise à encadrer plus strictement les relations de travail dans l’économie des plateformes, où le recours à des formes d’emploi plus flexibles s’est largement développé. Il étend l’obligation de formalisation non seulement aux plateformes elles-mêmes, mais aussi à leurs partenaires.
Cette évolution renforcerait la protection juridique d’une partie des travailleurs du secteur en inscrivant leur relation d’emploi dans un cadre contractuel formel.
